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Mulheres Nasdaq em tecnologia: Indu Venkatasubramanian, AliceBernstein

Indu Venkatasubramanian trabalha para AllianceBernstein desde maio de 2015, onde atualmente trabalha como Analista de Negócios e Gerente de Projetos para uma plataforma de vigilância Anti Lavagem de Dinheiro da empresa.

Como um valioso parceiro de tecnologia da Nasdaq, a AllianceBernstein entende que a inovação é pioneira no futuro da indústria. Praticamente conversamos com Indu para aprender mais sobre sua função na AllianceBernstein e discutir como a diversidade influencia a cultura da empresa e cria oportunidades para mulheres de diferentes origens culturais ingressarem na indústria de tecnologia.

Como você se envolveu na indústria de tecnologia e como a tecnologia influenciou sua função?

Faço parte da indústria de tecnologia desde que me formei na faculdade, há quase 15 anos. Comecei como desenvolvedor, depois trabalhei como analista de dados e finalmente passei para análise de negócios e gerenciamento de projetos. A tecnologia influenciou minha carreira ao fornecer ferramentas e técnicas para análise de negócios e automação de processos de negócios.

Ao longo de sua carreira, quais desafios você enfrentou e teve que superar?

Ao longo da minha carreira, o principal desafio que enfrentei foi conectar os stakeholders à solução técnica correta. Isso inclui garantir os compromissos das partes e resolver conflitos, bem como as limitações da infraestrutura técnica subjacente e os requisitos em mudança. É muito importante o desafio desafios para que eu possa encontrar-los corretamente quando surgirem.

Que conselho você daria a jovens profissionais que desejam estar no setor de tecnologia?

A indústria de tecnologia é altamente recompensadora e igualmente competitiva. Os jovens aspirantes a profissionais precisam se manter técnicos com os últimos avanços em tecnologia e estar dispostos a aprender novas habilidades. Trabalho em equipe e habilidades de resolução de problemas são essenciais, junto com bases de tecnologia.

Como você e seus colegas colaboram no dia-a-dia e você tem algum conselho sobre como ter sucesso trabalhando em equipe?

No dia a dia, meus colegas e eu trabalhamos para priorizar os requisitos de negócios e garantir que todas as partes necessariamente envolvam uma compreensão clara dos resultados e prazos. Várias equipes e partes estão envolvidas na entrega bem-preparada dos projetos. Portanto, é importante ter forte ética de trabalho, habilidades de comunicação e resolução de conflitos para o sucesso no trabalho em equipe.

Como a diversidade influencia a cultura na Alliance Bernstein? O que você acha da recente proposta da Nasdaq de adotar novas regras de listagem relacionada à diversidade e divulgação do conselho?

AllianceBernstein oferece um ambiente inclusivo para diversas culturas e grupos compartilharem ideias. A empresa oferece vários programas de desenvolvimento de liderança que atendem às necessidades específicas de vários grupos. Faço parte do AllianceBernstein Asiáticos Grupo de Recursos do Funcionário e dou como boas-vindas e apoio a recente proposta do Nasdaq de adotar novas regras de listagem à diversidade e divulgação do conselho. Esta proposta é um grande passo na direção certa e irá inspirar e fornecer para muitas mulheres de diferentes origens culturais fazerem parte da indústria de tecnologia.

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